Lavorare in CODIN significa entrare a far parte di un’azienda in cui le persone sono il vero punto di forza per raggiungere il successo. Ci guidano costantemente  la condivisione di esperienze, di valori, ed un forte senso di appartenenza.
In CODIN si partecipa a progetti ad alto valore, spesso realizzati con partner di livello internazionale, avvalendosi dell’esperienza di figure professionali qualificate presenti in azienda. Valorizziamo l’unicità ed il talento di ognuno all’interno di uno spirito collaborativo che consente di ottenere risultati importanti in termini di efficienza, necessaria per essere competitivi nell’attuale scenario di mercato. Siamo alla continua ricerca di persone con un approccio costruttivo capaci di portare innovazione e valore aggiunto all’interno dell’azienda.
In particolare in questo momento la ricerca di personale si orienta sulle figure di seguito descritte.

Account Manager (rif.: ACM)

Il candidato ideale ha una laurea in ingegneria. Ha maturato una significativa esperienza in medie aziende del settore ICT come account manager. Conosce il contesto dei grandi clienti Industria e Utilities (Telecom, Vodafone, WIND, Finmeccanica, ENEL, TERNA, ENI, ACEA, etc.). Sono richieste capacità relazionali e conoscenze specifiche del settore IT. Saranno valutate le competenze tecniche e di mercato nei settori della sicurezza fisica e logica, e nella progettazione e integrazione di grandi sistemi. Si richiede la capacità di vendita sia di prodotti, di servizi e di progetti e sarà valutato positivamente il possesso di un proprio portafoglio clienti.

Inquadramento e retribuzione: da definire in base alle esperienze maturate

Sede di lavoro: Roma

I candidati interessati possono inviare un dettagliato CV, in cui siano specificate le competenze tecniche, il percorso di studi, le principali esperienze professionali, l'attuale inquadramento contrattuale ed economico nonché il Contratto Collettivo Nazionale di riferimento ed il consenso al trattamento dei dati personali, ex D. LGS. 196/03, all’indirizzo e-mail selezione.personale@codin.it indicando nell’oggetto il codice di riferimento “ACM”.

Solution Architect (rif.: SOL)

La figura in oggetto ha la responsabilità della definizione, in termini architetturali e funzionali, delle soluzioni che l’Azienda mette a punto per i propri Clienti per gare e trattative private. Nelle attività di prevendita è il supporto tecnico alla forza vendite e nel delivery coopera con il Project Manager e con il team di lavoro al fine di garantire la coerenza e le performance di quanto realizzato con quanto definito in fase di progettazione.

Costituiscono titolo preferenziale:

  • Esperienza nella realizzazione e nella stima di soluzioni complesse in ambienti eterogenei
  • Ottime capacità di esposizione e comunicazione scritta e verbale
  • Conoscenza di metodologie di sviluppo e linguaggi di modellazione (RUP, UML)
  • Conoscenza di architetture software (SOA, Cloud, EAI)
  • Conoscenza di ambienti HW e SW (Windows, Unix, Linux ) e relativi Application e Web Server
  • Conoscenza di database (Oracle, Sybase, Microsoft, DB2)

I candidati interessati possono inviare un dettagliato CV, in cui siano specificate le competenze tecniche, il percorso di studi, le principali esperienze professionali, l'attuale inquadramento contrattuale ed economico nonché il Contratto Collettivo Nazionale di riferimento ed il consenso al trattamento dei dati personali, ex D. LGS. 196/03, all’indirizzo e-mail selezione.personale@codin.it indicando nell’oggetto il codice di riferimento “SOL”.

Software Architect (rif.: ARC)

Il candidato ideale è un laureato con una pregressa esperienza di almeno 5 anni nel ruolo e avrà la responsabilità della progettazione tecnica di sistemi applicativi complessi, prevalentemente su tecnologia Microsoft .Net.

Si richiede esperienza in progettazione e realizzazione di architetture complesse, conoscenza di tecniche e modelli di analisi dati, valutazioni di componenti hardware e software per l'implementazione/sviluppo di piattaforme e sistemi (Microsoft .net, J2EE, architetture orientate ai servizi).

Costituiscono titolo preferenziale esperienze professionali e la conoscenza di prodotti e soluzioni nell'ambito dell'implementazione di sistemi per la sicurezza logica (infrastrutture PKI, sistemi di identity management, access management, identity federation, ecc.).

Obiettivi:

  • analizzare e disegnare l’architettura tecnica di base del sistema applicativo;
  • definire gli standard e le linee guida di implementazione del sistema applicativo;
  • curare la supervisione dello sviluppo software e della configurazione dei sistemi e dei framework applicativi;
  • definire l’architettura funzionale e di integrazione;
  • analizzare i servizi da implementare e scegliere la miglior soluzione architetturale tra le alternative possibili.

Si propone l’assunzione con contratto a tempo indeterminato ed un inquadramento ed un livello di retribuzione commisurati alle effettive esperienze e competenze.

I candidati interessati possono inviare un dettagliato CV, in cui siano specificate le competenze tecniche, il percorso di studi, le principali esperienze professionali, l'attuale inquadramento contrattuale ed economico nonché il Contratto Collettivo Nazionale di riferimento ed il consenso al trattamento dei dati personali, ex D. LGS. 196/03, all’indirizzo e-mail selezione.personale@codin.itindicando nell’oggetto il codice di riferimento “ARC”.

La politica aziendale determina la selezione di persone fortemente motivate e pronte a mettersi in gioco ad ogni nuovo progetto.